Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Biztosítási Program Menedzser

Leírás

Text copied to clipboard!
Olyan Biztosítási Program Menedzsert keresünk, aki képes hatékonyan irányítani és fejleszteni a biztosítási programokat. A pozíció magában foglalja a biztosítási termékek és szolgáltatások tervezését, végrehajtását és felügyeletét, valamint a piaci trendek és szabályozások figyelemmel kísérését. A sikeres jelölt kiváló kommunikációs és vezetői készségekkel rendelkezik, és képes együttműködni különböző osztályokkal és partnerekkel a célok elérése érdekében. A Biztosítási Program Menedzser felelős a költségvetés kezeléséért, a kockázatok értékeléséért és a hatékonyság növeléséért. Fontos, hogy a jelölt képes legyen stratégiai gondolkodásra és proaktív megközelítésre a problémamegoldásban. A pozíció ideális olyan személy számára, aki szenvedélyesen törekszik a biztosítási ágazat fejlesztésére és innovációjára.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • Biztosítási programok tervezése és végrehajtása.
  • Piaci trendek és szabályozások figyelemmel kísérése.
  • Költségvetés kezelése és hatékonyság növelése.
  • Kockázatok értékelése és kezelése.
  • Kapcsolattartás különböző osztályokkal és partnerekkel.
  • Stratégiai tervezés és fejlesztés.
  • Ügyfélkapcsolatok ápolása és fejlesztése.
  • Jelentések készítése és elemzése.

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség gazdasági vagy pénzügyi területen.
  • Legalább 5 év tapasztalat biztosítási területen.
  • Kiváló kommunikációs és vezetői készségek.
  • Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség.
  • Képesség a csapatmunkára és az önálló munkavégzésre.
  • Erős analitikai és szervezési készségek.
  • Ismeretek a biztosítási szabályozásokról és trendekről.
  • Angol nyelvtudás előny.

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen tapasztalatai vannak a biztosítási programok irányításában?
  • Hogyan kezeli a költségvetési kihívásokat?
  • Milyen módszereket alkalmaz a kockázatok értékelésére?
  • Hogyan tartja a kapcsolatot a különböző osztályokkal?
  • Milyen stratégiákat alkalmaz a hatékonyság növelésére?